Добавить изображение

Логотип организации


Портал Новополоцка и Полоцка. Читай нас в соц. сетях!
Профком «Полоцк-Стекловолокно» запустил новый молодежный проект

Проект «Молодежь – будущее предприятия» разработан в рамках Года молодежи специалистами культурно-спортивного комплекса «Полоцк-Стекловолокно»

Наниматель и Витебский областной совет Белхимпрофсоюза поддерживают идею. Участники инициативы – молодые люди, работающие на предприятии не более 5 лет. Право на участие им еще надо было выиграть в конкурсах профмастерства, прошедших в цехах. На старт, таким образом, вышли 9 победителей. Они возглавили команды и соревновались в квесте «Предприятие мое – «Стекловолокно». Каждая команда должна была за полчаса пройти по территории завода определенным маршрутом, включающим 9 локаций-остановок, и ответить на вопросы, демонстрируя знание истории завода, профорганизации, технологий производства, охраны труда и другие.

На заключительном этапе конкурсанты представляли свои «визитки»: звучали песни в стиле рэп, интервью, стихи собственного сочинения, юмористические рассказы. Жюри и зрителей не оставили равнодушными видеоотчеты о выполнении домашнего задания «Доброе дело»: участники проекта посещали детские дошкольные учреждения, ветеранов предприятия, питомник для бездомных животных. Например, электромонтер Сергей Костенко оказал помощь ребятишкам из Полоцкого социального приюта и постояльцам дома-интерната для престарелых и инвалидов, передав денежные средства, собранные неравнодушными работниками его цеха.

Демонстрировали и творческие таланты. Многие молодые люди впервые вышли на сцену в качестве певцов и танцоров.

Жюри под председательством генерального директора ОАО «Полоцк-Стекловолокно» Андрея Бунакова каждому вручило дипломы и денежные призы от профорганизации. Победителем стал Сергей Костенко.

Он, а также Наталья Кравченко и Артем Демешко, занявшие второе и третье места соответственно, получили от облсовета Белхимпрофсоюза еще и ценный подарок.

– Мы стремились показать молодых рабочих не только как хороших производственников, но и как разносторонне развитых личностей, – отметила председатель профкома завода Татьяна Гурова. – Конкурс пришелся по душе заводчанам и «раскочегарил» нашу молодежь. Надеюсь, в следующем году от желающих принять в нем участие просто отбоя не будет.

belchas.by